實(shí)施精細(xì)化管理,能使不斷提升公司整體管理水平的重要舉措,也是針對(duì)公司管理現(xiàn)狀,切實(shí)解決目前存在問(wèn)題的重要工作方法。其指導(dǎo)思想是:在認(rèn)真學(xué)習(xí)精細(xì)化管理方法論的基礎(chǔ)上,通過(guò)深入分析公司各類(lèi)管理工作中存在的問(wèn)題,以全面提升執(zhí)行力、提高效率和效益為出發(fā)點(diǎn),圍繞公司中心工作,運(yùn)用科學(xué)適當(dāng)?shù)墓芾砉ぞ吆头椒ǎ选熬?、?zhǔn)、細(xì)、嚴(yán)”落實(shí)到管理工作的每個(gè)環(huán)節(jié),不斷提高公司整體管理水平,內(nèi)強(qiáng)素質(zhì),外樹(shù)形象,培育精細(xì)文化
2022-01-06 easonzhang 32
1.一些部門(mén)認(rèn)為"6S管理"就是大掃除、掃衛(wèi)生,對(duì)"6S管理"的認(rèn)識(shí)存在局限性 其實(shí)清掃只是"6S管理"的內(nèi)容之一,"6S管理"包括:整理、整頓、清掃、清潔、素養(yǎng)、安全共六個(gè)方面的內(nèi)容。當(dāng)然,如果連清掃都做不好,"6S管理"更不可能做好。 2."6S管理"只會(huì)增加企業(yè)成本,不會(huì)帶
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